Zaposlitev - odgovorni projektant

[Karl Benz]

Dame in gospodje, ali ima kdo od vas idejo, katero podjetje se skriva za tem oglasom:

Naš naročnik je uspešno inženirsko podjetje, ki zaradi povečanega obsega dela v svoje vrste vabi novega sodelavca na delovnem mestu Odgovorni projektant.
Izzivi, s katerimi se bo srečeval izbrani kandidat/ka:

- projektiranje tehnoloških postrojenj in zahtevnejših tehnoloških projektov;
- konstruiranje zahtevnih strojev in naprav;
- razvoj novih tehnologij postopkov in izdelkov;
- razvoj energetike, krmiljenja ter nadzornih sistemov za tehnologijo in opremo;
- vodenje projektov;
- nadzor nad stroški projekta;
- tehnično/tehnološka razdelava projektov;
- obdelava povpraševanj in priprava ponudb;
- snovanje konceptov sistema vodenja;
- druga dela in naloge, v skladu z veljavnimi predpisi ter internimi akti delodajalca.

Zahtevana znanja, izkušnje in kompetence:

- od 5 do 10 let izkušenj na podobnem delovnem mestu;
- zaključena VII. stopnja izobrazbe naravoslovne ali tehnične smeri
- odlično znanje angleškega jezika in vsaj še enega svetovnega jezika;
- odlična računalniška pismenost (poznavanje CAD programov);
- strokovni izpit po zakonu o graditvi objektov;
- odlične reference za odgovornega projektanta v zadnjih letih na področju čistilnih naprav ter energetskih
postrojenjih;
- sposobnost odličnega prepoznavanja tržnih in okoljskih trendov;
- odlično razvite analitične sposobnosti;
- nadpovprečna ciljna naravnanost, dinamičnost in odločnost;
- odlične komunikacijske sposobnosti.

Kaj podjetje ponuja?

- Delo v uspešnem in dinamičnem kolektivu
- odgovorno in samostojno delo,
- zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo.

še link:
http://www.competo.si/za-kandidate/prosta-delovna-mesta/odgovorni-projektant

[ktm1001]

Tole si pozabil prekopirat.

Kraj dela: Savinjska regija

[BountyH]

Dame in gospodje, ali ima kdo od vas idejo, katero podjetje se skriva za tem oglasom:

Naš naročnik je uspešno inženirsko podjetje, ki zaradi povečanega obsega dela v svoje vrste vabi novega sodelavca na delovnem mestu Odgovorni projektant.
Izzivi, s katerimi se bo srečeval izbrani kandidat/ka:

- projektiranje tehnoloških postrojenj in zahtevnejših tehnoloških projektov;
- konstruiranje zahtevnih strojev in naprav;
- razvoj novih tehnologij postopkov in izdelkov;
- razvoj energetike, krmiljenja ter nadzornih sistemov za tehnologijo in opremo;
- vodenje projektov;
- nadzor nad stroški projekta;
- tehnično/tehnološka razdelava projektov;
- obdelava povpraševanj in priprava ponudb;
- snovanje konceptov sistema vodenja;
- druga dela in naloge, v skladu z veljavnimi predpisi ter internimi akti delodajalca.

Zahtevana znanja, izkušnje in kompetence:

- od 5 do 10 let izkušenj na podobnem delovnem mestu;
- zaključena VII. stopnja izobrazbe naravoslovne ali tehnične smeri
- odlično znanje angleškega jezika in vsaj še enega svetovnega jezika;
- odlična računalniška pismenost (poznavanje CAD programov);
- strokovni izpit po zakonu o graditvi objektov;
- odlične reference za odgovornega projektanta v zadnjih letih na področju čistilnih naprav ter energetskih
postrojenjih;
- sposobnost odličnega prepoznavanja tržnih in okoljskih trendov;
- odlično razvite analitične sposobnosti;
- nadpovprečna ciljna naravnanost, dinamičnost in odločnost;
- odlične komunikacijske sposobnosti.

Kaj podjetje ponuja?

- Delo v uspešnem in dinamičnem kolektivu
- odgovorno in samostojno delo,
- zaposlitev za nedoločen čas s poskusno dobo.

še link:
http://www.competo.si/za-kandidate/prosta-delovna-mesta/odgovorni-projektant

Spet rabijo supermana. Kolka pa je brutto plača, če smem zvedet?

[ktm1001]

Mezinčka na obeh nogah dam, če je več kot 1200€ neto, +300€ stroškov.

Pa ne takoj.

[Karl Benz]

Mezinčka na obeh nogah dam, če je več kot 1200€ neto, +300€ stroškov.

Pa ne takoj.

KTM ali se hecaš. Človek bo moral vendar pokazati, da je konstruktor + tehnolog + poznavalec energetike + mehatronik + vizionar in ob vsem tem, mu bodo od časa do časa naprtili še dodatna dela.
Globoko bodo morali seči v žep....

[ktm1001]

Za take izzive, se pa sploh ne spodobi da bi ti morali več kot jurja plačat. Če bi bil resen oglas, bi firmo in plačo takoj napisali. Tko greš pa k agenciji najprej, da se 3 minute gledate, ko pove 1400€ bruto :D

Za referenco.

[Competo]

Tako podjetje kot ponudba za pozicijo Odgovornega projektanta sta popolnoma OK. V agenciji večinoma vedno velja praksa, da se ime naročnika ne izda ( za to je več razlogov..). Podjetje je uspešno, stabilno in plača temu primerna. Če vas izziv načeloma zanima, vabljeni k prijavi. Poudarek je na energetskih postrojenjih in kotlovnicah.

[janz]

In kateri so ti razlogi?
To pri teh agencijah mi nikoli ni bilo jasno, ta anonimnost... pa če rabiš človeka in si resna firma bos pa ja našel človeka,ki bo hotel delat pri tebi! V tujini opazim zelo malo oglasov z anonimnim naročnikom sploh pa za bolje plačane službe se vedno ve kdo je naročnik, agencija pa naredi izbor prvo mogoče se drugo sito, potem pa oni sami odločjo koga bodo uzeli...
Anonimni naročniki so za kaka lopata kramp dela kjer agencija rabi vsak dan na lagerju par ljudi da jih posoja okol kjer se jih rabi.

[cebelica]

Rudis?

[Karl Benz]

Z vsem spoštovanjem do Competa (o katerem imam pravzaprav zelo dobro mnenje): Omenjeni oglas me je zmotil, ker je spisek željenih znanj in prihodnjih zadolžitev impresiven. In zato sem odprl debato, ker sem postal radoveden, katero podjetje si je zaželelo takega junaka. No, želelo bi si ga marsikatero, plačati pa ga znajo le redka.

Pa še komentar o oglasih za delovna mesta na splošno: Spoštovane agancije, potrebno se bo navaditi, da napišete bruto letni prihodek zaposlenega. Da navedete, poleg več-deset-alinej dolgega seznama željenih znanj tudi:
morebitne bonuse (službeni avto, ipd.), nagrade in stimulacije ...
Poleg tega, naj vam prišepnem, anonimnost podjetja marsikoga odvrne od tega, da bi se prijavil. Zakaj? Ker tisti, ki ga vi iščete, že ima delo. In je že danes uspešen v podjetju, kjer je zaposlen, morda tudi poznan v krogih strokovne srenje, saj Slovenija je včasih zelo, zelo majhna. In tak, se ne bo šel izdati in se prijaviti na nek slep oglas...

[ktm1001]

(službeni avto, ipd.)

Pa mobičuka si pozabil

Čuj ti v sloveniji si. Če, bi bilo uredu mesto bi jih bilo že 10 pred tabo.

[Competo]

Hvala za mnenja in pripombe. Načeloma se z marsičem lahko strinjam. Tudi nam "agencijam" bi bilo vsekakor bistveno lažje pri iskanju, če bi vedno lahko ob oglasu zapisali ime naročnika ter celoten finančni paket in bonitete, ki jih ponujajo. A dejstva pa so pač drugačna in delo s tem tudi:) Podjetja pogosto želijo diskretno obravnavo. Razlogi so različni: morda želijo v podjetju koga zamenjati in s tem je diskretnost absolutni predpogoj za iskanje; morda želijo preprečiti "preveliki masovni naval prijav, med katerimi bi večina bila neustreznih (to potrjuje praksa)". Razlog je lahko tudi v tem, da morda res ne sodijo med najbolj priljubljene delodajalce in bi s tem toliko bolj zmanjšali možnosti, da privabijo na razgovor pravega človeka... Agencije, ko gre za headhunting ali diskretno iskanje, nikoli ne omenjamo ime naročnika, saj se v ta namen podjetja pravzaprav obrnejo na nas in tako je tudi povsod drugod po svetu- v Sloveniji snimo nobena izjema. Glede višine plačila pa se prav tako pogosto ne želijo vnaprej "omejevati". Intukaj smo res drugačni od ostalih držav. Sploh danes, ko se plače načeloma prej nižajo kot višajo.

Menim, da za kandidata na trgu, ki je odprt za nove izzive, vsekkaor ni smiselno, da se s tem obremenjuje že s samim oglasom na samem začetku. Kaj pa lahko izgubit? Po razgovoru, ali v agenciji ali potem pri naročniku, lahko vedno odstopi oz prekine sodelovanje in ničesar ne izgubi. S tem, ko pa se zaradi takih ali drugačnih "percepcij" že na začetku omejuje in postavlja ovire pa lahko morda izgubi kakšno zanimivo karierno priložnost...

[BountyH]

Hvala za mnenja in pripombe. Načeloma se z marsičem lahko strinjam. Tudi nam "agencijam" bi bilo vsekakor bistveno lažje pri iskanju, če bi vedno lahko ob oglasu zapisali ime naročnika ter celoten finančni paket in bonitete, ki jih ponujajo. A dejstva pa so pač drugačna in delo s tem tudi:) Podjetja pogosto želijo diskretno obravnavo. Razlogi so različni: morda želijo v podjetju koga zamenjati in s tem je diskretnost absolutni predpogoj za iskanje; morda želijo preprečiti "preveliki masovni naval prijav, med katerimi bi večina bila neustreznih (to potrjuje praksa)". Razlog je lahko tudi v tem, da morda res ne sodijo med najbolj priljubljene delodajalce in bi s tem toliko bolj zmanjšali možnosti, da privabijo na razgovor pravega človeka... Agencije, ko gre za headhunting ali diskretno iskanje, nikoli ne omenjamo ime naročnika, saj se v ta namen podjetja pravzaprav obrnejo na nas in tako je tudi povsod drugod po svetu- v Sloveniji snimo nobena izjema. Glede višine plačila pa se prav tako pogosto ne želijo vnaprej "omejevati". Intukaj smo res drugačni od ostalih držav. Sploh danes, ko se plače načeloma prej nižajo kot višajo.

Menim, da za kandidata na trgu, ki je odprt za nove izzive, vsekkaor ni smiselno, da se s tem obremenjuje že s samim oglasom na samem začetku. Kaj pa lahko izgubit? Po razgovoru, ali v agenciji ali potem pri naročniku, lahko vedno odstopi oz prekine sodelovanje in ničesar ne izgubi. S tem, ko pa se zaradi takih ali drugačnih "percepcij" že na začetku omejuje in postavlja ovire pa lahko morda izgubi kakšno zanimivo karierno priložnost...

Daj nea ga seri, na avstrijskih portalih je zapisana firma in brutto plača. Seveda se pa pri vas pri plači zatika...

[baklava]

Hvala za mnenja in pripombe. Načeloma se z marsičem lahko strinjam. Tudi nam "agencijam" bi bilo vsekakor bistveno lažje pri iskanju, če bi vedno lahko ob oglasu zapisali ime naročnika ter celoten finančni paket in bonitete, ki jih ponujajo. A dejstva pa so pač drugačna in delo s tem tudi:) Podjetja pogosto želijo diskretno obravnavo. Razlogi so različni: morda želijo v podjetju koga zamenjati in s tem je diskretnost absolutni predpogoj za iskanje; morda želijo preprečiti "preveliki masovni naval prijav, med katerimi bi večina bila neustreznih (to potrjuje praksa)". Razlog je lahko tudi v tem, da morda res ne sodijo med najbolj priljubljene delodajalce in bi s tem toliko bolj zmanjšali možnosti, da privabijo na razgovor pravega človeka... Agencije, ko gre za headhunting ali diskretno iskanje, nikoli ne omenjamo ime naročnika, saj se v ta namen podjetja pravzaprav obrnejo na nas in tako je tudi povsod drugod po svetu- v Sloveniji snimo nobena izjema. Glede višine plačila pa se prav tako pogosto ne želijo vnaprej "omejevati". Intukaj smo res drugačni od ostalih držav. Sploh danes, ko se plače načeloma prej nižajo kot višajo.

Menim, da za kandidata na trgu, ki je odprt za nove izzive, vsekkaor ni smiselno, da se s tem obremenjuje že s samim oglasom na samem začetku. Kaj pa lahko izgubit? Po razgovoru, ali v agenciji ali potem pri naročniku, lahko vedno odstopi oz prekine sodelovanje in ničesar ne izgubi. S tem, ko pa se zaradi takih ali drugačnih "percepcij" že na začetku omejuje in postavlja ovire pa lahko morda izgubi kakšno zanimivo karierno priložnost...

Daj nea ga seri, na avstrijskih portalih je zapisana firma in brutto plača. Seveda se pa pri vas pri plači zatika...

Tako izgleda razpis avstrijskega zavoda na EURES portalu

LP

- - - - - - - - - - - - - - - - -

Summary
Title: CAD-Konstrukteur/in (DI)
Description:
Für ein Unternehmen in Linz suchen wir ab sofort 1 Entwurfskonstrukteur/in Rohrleitungsbau . Aufgaben: - Entwurfskonstruktion von Rohrleitungssystemen in 3D für heißgehende Leitungen - Beachtung einschlägiger Normen und Regelwerken, sowie Einhaltung der Projektstandards - Abstimmung mit Berechnungsingenieur/in und Prozesstechnik - Koordination mit anderen Fachdiziplinen (Mechanical-Engineering, Layout) Anforderungen: - HTL oder Fachhochschule technisch - Experte/in im 3D CAD Bereich (Unigraphics NX6) - Datenbankkenntnisse - Englisch fortgeschritten - 3-5 Jahre Erfahrung in der Konstruktion von Rohrleitungen - Praktische Veranlagung und Qualitätsbewusstsein - Team- und Kommunikationsfähigkeit - Bereichsübergreifendes Denken, Belastbarkeit - Ergebnis- und Qualitätsorientierung - Kreativität und eigenständiges Arbeiten Angebot: - Mitarbeit in einem professionellen Umfeld - Sehr gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten - Ansprechende Dotierung - Das Bruttojahresgehalt gemäß Kollektivvertrag beträgt für diese Funktion mindestens € 30.200.- und ist abhängig von Ausbildung, Qualifikation und Erfahrung. Überzahlung möglich. Einsatzgebiet - Linz Falls wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns jetzt schon über Ihre aussagekräftige Bewerbung. VSTech Service und Engineering GmbH zH. Herrn Ing. Peter Vollath Lunzerstraße 64 4031 Linz Mail: peter.vollath@vstech.at Das Mindestentgelt für die Stelle als Entwurfskonstrukteur/in Rohrleitungsbau beträgt 30.200,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.
Required languages: German-good, English-good
Starting Date: 15/09/2012
Geographical Information
Country: Austria Region: Linz-Wels
Salary / Contract
Hours per week: 40,00
Contract type: PERMANENT + FULL-TIME
Extras
Accommodation provided: No
Requirements
Education skills required: Advanced Technical Training
Experience required: Required
Driving license required: No
Employer
Name: siehe Beschreibung
Address: LINZ
Email: peter.vollath@vstech.at
How to apply
How to apply: Letter + CV to EMPLOYER
Other Information
Number of posts: 1 Date published: 20/08/2012
Last Modification Date: 03/12/2012 ISCO code: 2145
Nace code: 7820 Vacancy ID: 5424763
National reference: 5424763
Source
AMS, Public Employment Services, Austria

[ktm1001]

A sem jst mal čuden, se mi zdi tisto zgoraj nekam malo. Ali so kje še kaki dodatki skriti?

Bruto ga tudi tukaj delodajalca verjetno stanem 25k+ na leto.